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- 【营销启示】案例：一自助餐厅因顾客浪费食物而提出：凡浪费食物者罚款十元！结果生意一落千丈！后经人提点将售价提高十元，标语改为：凡没有浪费食物者奖励十元！结果生意火爆且杜绝了浪费行为！微评论：任何时候，不要给客户“吃亏”的感觉，而要给他们预留“占便宜”的空间。 @皮鞋定制彭怀成:
- 【人生十二难】:1，最难留住的：光阴；2，最难把握的：机遇；3，最难做好的：细节；4，最难处理的：关系；5，最难改变的：习惯；6，最难得到的：人心；7，最难分配的：利益；8，最难控制的：情绪；9，最难战胜的：自己；10，最难找到的：知音；11，最难抵挡的：诱惑；12，最难提高的：素质。@丁来峰 展开全文
- 【微信这么玩才赚钱！】①旅游类：布丁酒店、景点打折门票、订酒店；②饮食类：食神摇摇、外卖网络；③移动电商类：美肤汇、逛；④交通类：微信路况、微信车队;⑤婚姻类：微诚勿扰、摄影师身后大叔;⑥法律服务类：微法律、随时问律师、法宝问答;⑦其他：微信招聘、微信出行、微信教育、微信房产查询。展开全文
- 【工作中学会忍的智慧】工作中很多事，需要忍。工作中很多话，需要忍。工作中很多气，需要忍。工作中很多苦，需要忍。工作中很多欲，需要忍。工作中很多情，需要忍。忍有时是怯懦的表现，有时则完全是刚强的外衣。懂得忍，才会知道何为不忍。@胡立新居士 @一剑走偏锋 @李强巨思特
- 知人不必言尽，留三分余地与人，留些口德与己； 责人不必苛尽，留三分余地与人，留些肚量与己；才能不必傲尽，留三分余地与人，留些内涵与己； 锋芒不必露尽，留三分余地与人，留些深敛与己； 有功不必邀尽，留三分余地与人，留些谦让与己；得理不必抢尽，留三分余地与人，留些宽和与己。@王燕光
- 【一个管理者一生中至少要有四次转变】1.在管理上，学会由管事到管人的转变。2.从管人到管规则的转变。其中最重要的是公司的激励机制。规则定好了，就不需花力气盯着每个员工了。3.在经营上，要做到从销售到营销的转变。4.从营销到战略的转变。战略就是企业做什么不做什么。@CEO洪涛 @皓伦王明川 展开全文
- 【十大黄金定律：摆脱“穷忙”生活】1.思考你想要的生活；2.明白你为谁工作；3.找到"穷"与"富"，“忙”与“闲”的平衡；4.你必须积累 财富；5.适时地控制欲望；6.清晰的人生规划；7.持久的耐力；8.良好的人际关系氛围；9.培养自己的业余爱好；10.不断挑战自己。 @荆涛 @讲解员陈艳 @下午茶2599 展开全文
- 【马云：男人的胸怀是委屈撑大的】人生在世，注定要受许多委屈。面对各种委屈，你要学会一笑置之，你要学会超然待之，你要学会转化势能。只有这样，你才能在隐忍、原谅、宽容中成长壮大。男人的成功更是委屈成就的。如果你没有成功，只说明一点：被委屈得不够。人要感谢被委屈和正在经受的委屈@宫惠珉
- 【狼的生存智慧】1）众狼一心：抱团取食；2）自知之明：不幻想称王；3）顺水行舟：小代价换大回报；4）隐忍待时：弱小落单不妄动；5）同进同退：不抛弃同伴；6）目标明确：只吃肉；7）自信坚忍：出击必斩获；8）负责重情：守护怀孕母狼；9）父爱深沉：授狼以渔；10）崇尚自由：有傲骨，不乞怜。 @洪榕 展开全文
- 现代营销之父菲利普•科特勒：“营销就是关于产品、关于品牌差异化以及服务方面的一种技能，一种与众不同的技能”。最终决定品牌市场定位的是品牌自身的性格而不是产品之间微不足道的差异。在营销王国里，只有把“大同世界”变为“大千世界”并通过差异化创造竞争优势，才是真正有意义的营销。@侯宁
- 【如何提升微信公众平台的购买转化能力】①开门见山：实现在线支付购买才是最强力的转化；②顺水推舟（闭环O2O）：引导至线下现场促成购买；③诱之以利——优惠活动造成买到就是赚到的错觉；④吃亏是福——产品免费送 有付出才有回报。@听溪水蝉鸣 @四川杨素芬 @何志东的广告笔
- 【管理：在“理”不在“管”】1）管理者的主要职责就是建立一个象“轮流分粥，分者后取”那样合理的游戏规则；2）管理平台责任、权利、利益缺一不可。没责任，公司就产生腐败。没权利，执行就成废纸；没利益，积极性就下降。3）只有把责、权、利的平台搭建好，员工才能八仙过海，各显其能。@千稻学伟 展开全文
- 【微信创业，你不能错过的一个创业新方式！】微信的用户，已经到了惊人的数量，几乎人人微信，微信已经成为人们日常生活中不可或缺的工具，我们会发现自己的微信中，有人在卖包包丶卖手表丶不少人早已月入过万，如果你想创业，微信绝对值得一试！理由？@付小平V @世通在线 @资深广告人王鹏
- 【如何提升职场自信】1、开始确实需假装自信，模仿自信人情绪，脑里勾画想要的结果，运动员即如此；2、讲话吐字清晰，降低音调，双脚分开约30公分，运用手势并与听众目光接触；3、记住你曾自信的时刻，可给自己想个咒语，如“我能做到”；4、记住并不是所有人都知道你紧张；5.、确保做足功课。@姜明 展开全文
- 一个称职的社群管理经理应具备哪些能力呢？1、良好的交流技能和判断力。2、不可缺少奉献精神。3、组织技巧以及自适应性也很重要。4、还要有冷静的态度和对品牌建设工作的热情。5、最好能有分析类工作背景。6、要有能使社区“动起来”的能力。@人力资源研究 @袁飏的微博 @杨建国
- 【营销人员的三阶段】 第一阶段：练胆！有没有营销知识不重要，胆大坚持就可以搞定一些客户； 第二阶段：练识！懂营销知识很重要，分析市场、聚焦市场和聚焦产品搞定一类客户； 第三阶段，练玩！跳出惯性营销思维更重要，用新思维模式玩市场、玩产品、玩服务，引导客户跟着你走。@资深广告人王鹏
- 【营销经典八条】：1、营销的根本是卖东西；2、让你的品牌成为一个故事；3、记住，用消费者的语言对话；4、创造一种体验或期待，而不仅仅是商品；5、别试图控制社交媒体，和别人的谈论；6、相信消费者，而不是市场调查的结论；7、和新用户一起变化；8、便宜的产品，不等于差劲的设计 @世通在线 展开全文
- 营销大师菲利普科勒论“销售”：星巴克卖的不是咖啡，是休闲。法拉利卖的不是跑车，卖的是一种近似疯狂的驾驶快感和高贵。劳力士卖的不是表，是奢侈的感觉和自信。希尔顿卖的不是酒店，是舒适与安心。麦肯锡卖的不是数据，是权威与专业。你知道自己公司在卖什么吗？@企业家智库 @总裁语录
- 【“微信之父”张小龙说微信“背后”的故事】微信之父张小龙第一次也是最后一次做公开讲演，在公众面前讨论产品。在这次演讲中，他把自己15年来关于产品的所有经验和心得一一分享。@袁飏的微博 @杨建国 @王永
- 【德鲁克管理的哲学】1.不能只雇佣一双手，应该雇佣整个人。2.不能用恐惧进行管理，用恐惧管理的人和受到恐吓的人都会腐化堕落。3.如工作没有挑战，再有能力的人，也像傻瓜一样。4.不能假定人们不想工作，这与我们对人性的理解不符，从一开始就假定人们不想工作，将导致管理毫无希望@荆涛 @讲解员陈艳 展开全文
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【乌鲁木齐火车南站暴恐案：2名暴徒引爆身上炸弹身亡】人民日报记者韩立群消息，经警方初步查明，乌鲁木齐火车南站爆炸是一起严重的暴力恐怖袭击案件。暴徒在出站口接人处持刀砍杀群众，同时引爆爆炸装置，造成3人死亡，79人受伤。据有关人士透露，死亡3人中，1名群众，2名暴徒引爆身上炸弹身亡。展开全文
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【突发：乌鲁木齐火车站发生爆炸】人民日报记者戴岚消息，新疆乌鲁木齐火车站今晚7点左右发生爆炸，有人员受伤。目前救护车已经将受伤人员送往医院。@人民日报 将跟进报道。
- 【简单】圣雄甘地说过：“简单是宇宙的精髓。”简，犹药也，力行，可以洁身、正性、明志。一个简单生活的人，生命的疆域会更加宽广。人，小时候简单，长大了复杂：穷时简单，阔时复杂；落魄时简单，得势时复杂；君子简单，小人复杂；看自己简单，看别人复杂。你要想活得长久些，就只能活得简单些。
- 【巴菲特语录】我所想要的并非是金钱，我觉得赚钱并看着它慢慢增多是一件有意思的事。每天早上去办公室，我感觉我正要去教堂，去画壁画！哲学家们告诉我们，做我们所喜欢的，然后成功就会随之而来。我始终知道我会富有，对此我不曾有过一丝一刻的怀疑。@讲解员陈艳 @黄超-同心动力
- 【营销人的五个信条】1、世界上没有卖不出的货，只有卖不出的货的人；2、想干事的人永远在找方法，不想干事的人永远在找理由；3、善于销售者不与顾客争论价格，而是与顾客讨论价值；4、带着目标出去，带着结果回来，成功不是因为快，而是因为有方法；5、没有不对的客户，只有不够的服务。@陈萍usa 展开全文
- 【UC 总裁：移动互联网创业第三季才刚开始】在移动互联网第三次创业窗口期，最重要的是要重新思考连接的问题，其中包括重建企业与人的连接和重建企业与产品、模式之间的连接。关于企业重建与人的连接有三个。@黄茜 @李云彬LP 更多精彩内容请关注微信号：1269629268
- 【整合营销规划的“九步法则”】1.市场调查 2.分析企业优势、劣势、机会、和威胁 3.市场定位和经营战略 4.制订针对性营销策略 5.品牌规划与低成本企业整合营销传播策略 6.品牌规划与低成本企业整合营销传播策略 7.招商规划和策略 8.营销团队建设及管理 9.营销预算与年度营销实施计划。@黄茜 @李云彬LP 展开全文
