- 【大公司的管理通病:内耗】一张IBM换灯泡的流程图可以看出大公司的管理内耗...遇到类似情况的朋友请果断转走....(图片翻译@周伯通招聘)
- 【销售员常干的五件蠢事】❶急于得到定单,以最理想状态来承诺服务,不给自己留余地❷无法辨别客户的关键人,花很长时间在非关键人身上❸急于介绍产品而不是先建立情感信任关系❹产品知识基础薄弱,无法当场给常用规格产品报价❺对客户需求和产品应用领域了解很模糊.
- 【打破常规:向卖糖者学员工激励】某公司成立以来,事业可谓蒸蒸日上。但因受国际上经济不景气的影响,今年的利润也跟着大幅滑落。 “这要是让多年来已被惯坏了的员工知道,士气真不知要怎样滑落!”董事长忧心地对总经理说……全文阅读:🔗 网页链接
- 【开会会致脑残】那些干实事的人不喜欢参加会议,而更愿意少说多做。 那些不指望在工作中有所成就的人对会议则热情有加。多开会对他们来说是一种打发时间的方法,还可以和人碰碰头,编织关系网。不喜欢工作的人往往把开会看作 是和同事一同休息的机会。你们的看法呢?by@分智
- 成就强大的自己必须坚持10件事,亲你足够强大了吗?
- #社会热点#【热议“以房养老”】“以房养老”经历10年,在争议声中终于正式上升到国家战略层面。今天以房养老首倡者接受@中国经济周刊 记者采访,提及以房养老的好处,已经发展趋势,她表示:200万元房屋参保每月可得1万。你们愿意参加“以房养老”计划吗?@中国企业家杂志 @哈佛商业评论
- #早安#【识字擂台】容易读错的汉字:觊觎jìyú、龃龉jǔyǔ、囹圄língyǔ、魍魉wǎngliǎng、纨绔wánkù、鳜鱼guìyú、耄耋 màodié、饕餮tāotiè、踟躇chíchú、倥偬kǒnɡzǒnɡ、倥侗kōngtóng、彳亍chìchù。下面图中还有升级版,都来挑战一下吧!! 「转」展开全文
- #节假日多读书#【26部世界名著的开场白与结束语】下文是26部世界名著的开场白与结束语的汇总,包括《双城记》《百年孤独》《茶花女》《我的名字叫红》《呼啸山庄》《日瓦戈医生》《局外人》《复活》《安娜・卡列尼娜》《变形记》等等。经典,值得回味!
- #网络商学院#中国培训网-网络商学院,老师授课视频又要增加了!为了我们的学员,加油!
- 【中秋国庆无节操放假表】九月末十月初是上班放假上班放假混乱无节操时期呀!从9月16日开始:上3天→休3天→上6天→休1天→上2天→休7天→上5天→休1天!大家准备好了吗?!为什么要放弃治疗!为什么!!!
- 【百度导航VS高德导航】近日,两大导航应用百度导航与高德导航相继宣布免费。要知道,这两款导航原价可是要收费30元和50元的。那么,免费的导航午餐来了,到底谁更好吃呢?@天下网商 @脉搏网
- #今日热点#【你的电商帐号余额是否安全】某电商帐号余额不翼而飞,更追诉无门,此事再次引起了各位亲对电商帐号安全的重视。那被称为屌丝存钱渠道的余额宝,会不会躺着中枪?未来谁能最大限度地保障用户安全,谁就能占领互联网金融的高地!亲你怎样看。@梦芭莎女性时尚网购 @余额宝 @龚铂洋 @龚文祥 展开全文
- #晚安#如何开头脑风暴的会议:(1)不可以打击新点子,任何点子都要写下来,否则大家就不敢贡献了,(2)尽力去延伸、扩张、连接每人的思想。这样,会 议结束时,所有的与会者都可能觉得最后的构想是自己想出来的,或者是自己有很大的贡献。到执行计划时,大家更有主人翁感,也更会全力以赴地投入。展开全文
- 【联想复盘方法论】2012年,《联想复盘方法论》开始作为联想之星第四期课堂上独立的一门课程,旨在以此为切入点提升初创企业一把手的学习能力,帮助创业者更有效率地提升企业经营水平,促进其形成适合自身的方法论等企业文化。详细做法:🔗 网页链接 @培训杂志
- 【微软的社交媒体招聘战略】微软几年前调整招聘策略,主要是为了应对像Google这样的企业在高级人才领域的竞争。改进过的微软招聘站点导航便利,并且公司也在Facebook、Twitter、LinkedIn等社交渠道上亮相,以吸引、影响和激励潜在求职者。想吸引高端人才,看看微软是怎样做的吧:🔗 网页链接展开全文
- 【科普贴:21.75的秘密】21.75是用来干什么的?你是否以为每月工作天数是21.75天?看完下图之后你就明白了。via@环球人力资源智库 【推荐关注微信china-train】更多人力资源的知识,请前往《HR充电站》:🔗 网页链接
- #免费视频#【职业经理的沟通能力提升】赢家的五种素质: 亡:危机意识。口:沟通能力。月:时间观念。贝:取财有道。凡:平常心态,从最坏处着想,向最好处努力。英盛免费学习视频,曾负责百度人力资源工作的刘辉老师为你呈上职业经理人的沟通能力技巧:🔗 网页链接
- 【如何改善执行力】团队为什么没有执行力呢?是人力资源部门招募进了缺乏执行意识、执行态度和执行技能的人吗?作为一个管理者难道就没有培养和提升团队执行力的责任与义务🔗 网页链接 @杜子建
- 【最难就业季华为逆市涨薪:应届生起薪一万】华为启动涨薪计划,涨幅在30%左右 ,甚至有员工超过70%。华为大幅提高应届生和中基层薪水后,在人才吸纳上将形成 相当优势。 🔗 网页链接 @智联招聘
- 【朋友圈电商潜力初显:已有卖家月流水百万】@竹木刀23: 阿里做社交有心栽花花不开,微信朋友圈却无心栽柳成为了新的社会化营销平台。一个做泰国佛牌生意的姑娘,朋友圈营销月销售额百万;另外一名在微信上做美婕和美甲生意的老师近日也颇受关注,月流水已经做到了二三十万。🔗 网页链接
- #晚安#【沃尔玛:通过内部培训挖掘人才】沃尔玛有一整套健全的内部培训体系,这套完整 的内部培训体系如何奠定了沃尔玛在世界上零售业龙头老大的基础? 🔗 网页链接 @培训人社区
- 【一张图读懂未来的移动互联生活】➊数据:全球手机数量达50亿部,其中18亿是智能手机,Facebook覆盖了76%的智能手机➋趋势:智能手机将更 少的接触,更多的灵敏,通过手势、眼神、语音可以操控智能手机,大数据通过智能手机融入人类生活➌商业:星巴克已在7000多个地区实现移动支付,移动购 物成主流@天下网商 展开全文
- 【职业规划荐文】你是否有自己的人生目标和职业发展方向?你是否常常因自身的原 因阻碍了发展而怨天尤人?如何恰当处理个人发展与企业发展的关系,实现与企业的 共同发展?🔗 网页链接 @培训人社区 @英盛培训网
- 【工作方法之PDCA】简单来说就是: 1、凡事有记录,目的是将来追溯或者总结;2、凡事有计划,有目标、有方案、有风险应对;3、凡事有执行,计划实施和数据收集;4、凡事有检查,结果如何、计划如何、实施如何;5、凡事有改进,好的成为标准推广、差的补救改进。@职场大讲坛